“成长、关怀、责任”                             ---第六期新员工座谈会                                通讯员 卿双艳为了解新员工思想动态和工作状态,搭建交流沟通平台,促进新员工成长,并营造一个积极、和谐的工作环境和工作氛围,提高企业员工的归属感,人力资源及行政部于2017912日在公司606会议室举办了新员工座谈会,非常荣幸的邀请到了总经理参加此次座谈会。 首先,让我们热烈欢迎新同事加入千亿国际|下载大家庭,新员工纷纷做了富有个人特色的自我介绍,畅谈自己来到公司后在工作和生活上感受,同时也提出了自己在工作中遇到的问题和建议。欢迎优秀员工发言分享个人经历,首先是湖南屎壳郎环境有限公司网络营销部副部长吴卫平进行发言。吴卫平讲述她自己是由于自身创业失败后投入到了千亿国际|下载智能,后续转到屎壳郎环境营销部工作,因为自身的创业经历以及自己对这份工作的热爱,她的理念一直都是把工作当从事业来做,同时也经历了从01,年后屎壳郎网络销售额也一直保持上升。新的工作环境也有新的挑战,同时也期待更好的实现自我价值。所以她做到了,相信大家也能做的到!接下来是营销二部副部长李黄英发言,李黄英讲述到自己是从一个小小的客服开始,一步一步慢慢成长为管理整个部门的领导者。她用时间和努力证明了一切都是有可能的,从最开始忙碌的工作到现在游刃有余的管理整个部门,付出的努力和回报是成正比的,相信自己! 随后,张晨彧总经理对公司概况及未来发展目标进行了精辟的讲解,同时也分享了个人经验以及对大家的鼓励。不管之前各位同事是什么学历,从事什么工作、岗位,在千亿国际|下载都是新的开始。任何国家、行业、时代,产品的交付都是有整体完成的,每个人都息息相关,所以我们要做好自己分内的事,有多余时间再去协助他人,有时候被需要也是一种快乐。张总讲述到她是鼓励大胆说出来,敢于说出来的人,同时对工作、完成的产品都是需要敬畏感的,做任何事都需要坚持。新员工在座谈会畅所欲言,向公司提出了宝贵的建议,张总对每位新员工的建议都非常重视,并在现场进行了沟通和回应,对以后工作中可能存在的问题和提议,可以及时向人力资源及行政部反馈,希望以后工作中及时交流。通过此次新员工座谈会,新员工增强了对公司的归属感,也拉近了与公司领导的距离,为尽快融入公司创造了良好的氛围,相信大家肯定会以饱满的热情和更好的姿态投入工作中,为公司的发展奠定坚实的人才基础。此次新员工座谈会圆满结束!         
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